Ένα νέο θεσμικό πλαίσιο για την ισότητα στις αμοιβές προωθεί το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, με στόχο να περιοριστούν οι αδικαιολόγητες μισθολογικές διαφορές μεταξύ ανδρών και γυναικών και να…